Porque los aumentos de sueldo pueden convertirte en más pobre en vez de más rico

La mayoría de las notas que publicamos en el blog de IG están focalizadas en cómo invertir mejor nuestro dinero. Pero muchas personas se enfrentan con un problema anterior, ¿cómo generar más dinero? En esta nota te acercamos algunos concejos para lograr este primer y gran objetivo.

Por Federico Tessore – Coordinador del Programa para Inversores Iniciales

ftessoreEl mes pasado tuve la oportunidad de compartir cuatro días intensivos con Michael Masterson en Estados Unidos. Seguramente nunca escuchaste hablar de él, pero es una persona más que interesante y bastante popular en Estados Unidos. Michael además de ser millonario, es un especialista en pequeñas y medianas empresas que le gusta escribir. Lleva publicados ya 5 libros sobre negocios y riqueza y además edita un newsletter diario sobre el tema que se llama Early to rise. (Para saber más de Michael puedes hacer clic aquí)

Me llamaron la atención dos cosas de Michael:

  1. Su profundo conocimiento sobre la dinámica de las pequeñas empresas y la forma de convertirlas en rentables y saludables. Entendemos a las pequeñas empresas como empresas con ventas menores a U$D 50 millones.
  2. Su apertura total a hablar sobre el dinero, tanto en forma personal contando sus experiencias con lujo de detalle, como también en forma general obteniendo reglas generales que le pueden servir a cualquiera en cualquier situación.

El segundo punto es especialmente relevante para nosotros que somos latinoamericanos y que en general somos muy prejuiciosos sobre el tema del dinero. Generalmente tratamos al dinero como un tema tabú, que no hablamos ni con nuestros amigos ni familia. Creo que eso termina siendo bastante contraproducente en todo sentido, por ello, esta apertura a hablar sobre dinero sin prejuicios, que personas como Michael tienen, no me deja de sorprender gratamente.

A continuación quiero compartir con ustedes uno de los pensamientos de Michael Masterson sobre el tema de cómo generar más dinero siendo un empleado.

La mayoría de las personas va por la vida trabajando para negocios que no les importa mucho, enfrentando problemas que no tendrían que abordar, y recibiendo sueldos que tendrían que ser mucho más altos.

Estas personas sueñan con una mejor vida y con mayores ingresos, pero generalmente están estancados acerca de qué hacer para aumentar los ingresos. Si la carrera laboral tiene una tendencia, las perspectivas de crecimiento en ingreso de estas personas son muy bajas. Si, por supuesto estas personas van a recibir aumentos, pero, ¿Cuántos podrán recibir y cuan importantes?

Michael me acerco una encuesta que brinda números muy interesantes. En una encuesta a 1.276 compañías globales la empresa Hewitt Associates, una empresa global de recursos humanos, encontró que el aumento promedio de salarios para el año 2004 fue del 3.4%, el nivel de aumento más bajo de los últimos 27 años en que Hewitt realiza la encuesta.

Es muy poco probable que te hagas rico con esa clase de aumentos de salarios. Y eso es especialmente verdadero si consideramos el efecto negativo de la inflación. Estos números están hechos para países desarrollados como Estados Unidos y Europa. Pero en Argentina, con una inflación que supera el 25%, esto es aún más cierto hoy. Raramente los aumentos de sueldo son mayores a la inflación esperada.

Esto lleva a la lamentable conclusión que los empleados generalmente son más pobres a medida que reciben aumentos de salarios nominales. Ya que el poder adquisitivo del dinero, en vez de subir, baja todos los años.

Para superar esta tendencia negativa, necesitas obtener aumentos de salarios por arriba del promedio. Y eso por suerte, puede ser logrado. Recuerda que estas deprimentes estadísticas muestran números promedio. Es decir, incluyen datos de trabajadores que no reciben aumentos de sueldos, algunos que reciben aumentos en línea con la inflación y unos pocos que reciben aumentos por arriba de la inflación.

Por supuesto, el objetivo es estar dentro de la tercera categoría. Inclusive tu objetivo debe ser incrementar radicalmente tus ingresos. ¿Cómo hacer eso?

Si bien puede ser difícil de creer, las empresas están más que dispuestas a dar aumentos por arriba del promedio. Pero solo darán estos aumentos si el empleado trabaja por arriba del promedio.

Y no estoy surgiendo que los empresarios son seres buenos y bondadosos. Algunos lo son, pero muchos otros no lo son. Pero si está claro que la mayoría de los negocios están orientados hacia la generación de ganancias.  Y cuando encuentran empleados que pueden ayudarlos a incrementar las ganancias, ellos van a estar usualmente dispuestos a recompensarlos dándoles una pequeña proporción de lo que ayudaron a generar.

Y esto es mucho más común en empresas chicas o en crecimiento. Hoy inclusive está práctica se está haciendo cada vez más común en las empresas más grandes, a medida que se mueven a una forma de remunerar a sus empleados cada vez mas basada en las evaluaciones de desempeño.

El secreto para lograr aumentos por arriba del promedio.

Para ganar más y lograr un aumento por arriba del promedio debes hacer dos cosas, según Michael Masterson.

Primero, debes convertirte en un mejor empleado. Y segundo, debes asegurarte que todas las personas que importan sepan que sos un mejor empleado. Vamos a focalizarnos en los cinco hábitos más importantes de los empleados exitosos:

  1. Trabajar más horas: No hay una mejor forma de demostrar tu compromiso con una compañía que llegando antes a trabajar y quedándote hasta un poco más tarde.
  2. Entender tus responsabilidades: Además de entender tu descripción de tareas, es importante que conozcas a la empresa, que entiendas como hace dinero, cual es su negocio y como puede crecer. Hasta tanto no entiendas esto no vas a poder entender que pasa alrededor tuyo.
  3. Trabajar más duro: No se puede logar nada sin trabajo duro. No solo siendo empleado, sino en cualquier faceta de la vida. El trabajo duro es una condición fundamental para avanzar.
  4. Trabajar en forma más inteligente: Realiza preguntas. Analiza los mails y memos. Hace cursos relacionados a tu trabajo. Hace todo lo que puedas para ser más inteligente y capaz en tu área.
  5. Ayudar a tu jefe a trabajar mejor: Hacer tu trabajo bien es importante. Pero hacer tu trabajo y ayudar a tu jefe a hace su trabajo mejor es mucho más importante.

Así que manos a la obra. Hay mucho por hacer, no solo para lograr aumentos de ingresos con tu actual trabajo, según pudimos analizar en esta nota, sino también para comenzar a pensar en cómo generar otras fuentes de ingresos alternativas. Pero eso, será tema de una próxima nota.

¡Hasta la próxima!

Federico

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